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FORMATION 
CONSEIL
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ACCOMPAGNEMENT
Fiche de la formation
Le savoir faire organisationnel (DFGRH004)
Objectifs

Être en mesure, par la gestion des émotions, d’adopter des attitudes et des comportements adaptés à différentes situations difficiles à gérer dans le but de se rendre plus heureux par la modification de ses réactions. 

 
 

Clientèle visée

  • Tout employé cadre et non cadre

 

 
 

INSCRIPTION 
Contenu

  • Tests de la connaissance de soi face à différentes situations irritantes; 
  • Présentations de méthodes d’analyse et de concepts de gestion de base à respecter ; 
  • Tests sur une évaluation de ses propres attitudes, comportements et / ou réactions 
  • Exercices pratiques en équipe sous forme d’ateliers de travail portant sur l’analyse de cas et présentation des résultats par un représentant de chaque équipe.  
  • L’analyse de cas se fait par un modèle de gestion

Pré-requis
Approche pédagogique
Aucun
  • Apprentissage adapté au rytme du groupe 
  • 40% de concepts et 60% de pratiques
  • Simulation et jeux pour faciliter l'appropriation